职位描述
工作职责：
1、前期在门店学习水果销售、水果打包、水果陈列、挑选、开切、收银等基础工作；
2、后期在门店学习员工管理、库存管理、鲜度管理等相关知识，为以后晋升店长打下良好基础。
任职资格：
年龄18-35岁，初中以上学历；
形象较好，沟通能力较强；
踏实肯干，学习能力强；
致力于零售服务行业。
工作时间及福利待遇：
早晚班、每个班次8小时工作时间、月休4天。
带薪年假及婚丧产假、法定节假日3倍工资、转正后期享受五险、店长享有公积金、包住宿（居家式小区），米面油补助、免费培训（4-6个月做店长）、每月员工生日会，假日礼品、团建活动座谈会。
底薪+绩效奖金=月综合工资3000-5000；
晋升通道：
普通员工：实习营业员—营业员—班长—店助—店长（平均收入6500-14000）—片区经理—运营经理—区总
储备店长：储备干部—店助—店长（平均收入6500-14000）—片区经理—运营经理—区总
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