岗位要求： 1，乐观积极，敢于挑战高薪，抗压力强； 2，对基础网络操作熟悉；沟通能力强； 3，我们都是80、90后，我们团结热情，我们拒绝勾心斗角，能快速融入年轻人的生活圈子者优先； 4， 勤奋有追求，做基础员工期间能吃苦耐劳，虽从基层做起但不甘于做一辈子员工，愿意把工作当成事业的创业者。 专属培训计划和成长空间 1， 培养计划，岗前培训，每月工作交流会，暖心会，团队全体旅游等 2， 您的成长空间：公司没有空降兵!每一位管理者均来自于基层，晋升空间巨大。 专属晋升路径：经纪人---储备店长---店面经理---区域经理----大区经理 薪资待遇：无责底薪+提奖+年终奖+激励旅游），生日福利，国内外旅游，免费培训等。 工作时间：单休，9:00-18:00；0 1，无责底薪+提成+年终奖+激励旅游业 2，同行业中最高提成，公司实行阶梯式薪酬制度 3，签订正式合同，缴纳五险 4，发展空间广阔，内部晋升渠道透明，有能力可以直接晋升 工资业绩达成阶梯性提成（10%-50%） 打酱油的3000-4000 正常做的6000-8000 认真做的10000以上 用心做的15000以上 拼命做的40000以上 完善的福利 1，办公条件：舒适办公环境； 2，办公设备：公司所有员工配备电脑； 3，节假日福利：个人生日有精美礼品，如端午节粽子系列，中秋节月饼系列等； 4，24小时空调，舒适办公享受，每周不同奖励+激励